蒋云龙

时间:2024-11-25 01:38:07编辑:莆田seo君

历史这个词的由来

“历史”的含义在中文中最早仅用“史”一字代表。“历史”一词出现较晚,《三国志·吴书·吴主传》注引《吴书》,吴主孙权“博览书传历史,藉采奇异”。“史”前加“历”字是指经历、历法,也就是人类经历的一段时间。在事件中加入时间的概念,“历史”一词就具有了当今的含义。近代日本学者为翻译英文“history”,便以历史二字附会之,使其成为对应词。扩展资料历史应具有以下特点:1、有一定的史籍史料为依据。人们了解古代的历史主要通过对历史文献的研究和分析,内容翔实的古书大大提高了历史的透析性,具有很高的参考价值。2、有古物或遗址可以做比较。从古墓中发掘的古物同样具有参考价值,可以使人们了解古物所属年代的风土人情。而对于遗址(如三星堆遗址)而言,科学家通过化学元素分析法(如C14检测法),或对地质层进行研究,就可以对历史有一段明晰的了解。3、符合人们的普遍意愿。即使是神话传说,也绝不是胡编乱造,而是经过长期的生产过程中,被广大劳动人们一直接受的故事。而对于童话而言,是人全凭自己的思想编造的故事,并非历史。参考资料来源:百度百科-历史

祖国历史

做为世界上的四大文明古国之一,中国的历史文明源远流长,华夏五千年的历史同黄河、长江一样自源头滚滚流来。今天,我们在不知不觉中走入现代。蓦然回首,中华民族璨璀厚重的文明令每个炎黄子孙倍感骄傲。美好的尧舜让贤,神奇的大禹治水,迎来了华夏文明的曙光。夏、商、周朝的昌盛,秦、汉、唐时期的辉煌,给祖国历史文明史上刻下了生动的一笔。祖国的历史是辉煌的,更涌现出无数叱咤风云的仁人志士,他们为了祖国的统一,国家的兴旺,民族的富强而抛头颅、洒热血,不屈不挠。伟大的诗人屈原,忧国忧民,身沉汩罗江。抗元将领文天祥,以一腔爱国热忱,留下了“人生自古谁无死,留取丹心照汗青”的豪迈誓言。这些豪杰无疑向世界上证明,炎黄子孙不愧为龙的传人


北安谁是老大啊?

北安的老大是李华,李华是北安市市长。下面介绍一下李华:1、李华简介李华,男,达斡尔族,1978年10月出生,黑龙江五大连池人,1997年8月参加工作, 1997年5月入党,黑龙江省委党校函授经济管理专业毕业,东北林业大学农业推广硕士。现任黑龙江省黑河市北安市委副书记、市长。2、人物履历1994.09--1997.08 北安农业学校金融专业学生;1997.08--1998.05 五大连池市朝阳乡团委负责人;1998.05--1999.09 五大连池市朝阳乡团委书记、组织委员;1999.09--2001.12 共青团五大连池市委副书记;2001.12--2002.12 共青团五大连池市委副书记(主持工作);2002.12--2004.06 共青团五大连池市委书记;2004.06--2006.03 五大连池市龙镇党委副书记、政府镇长;2006.03--2007.03 五大连池市政府党组成员、市政府办公室主任;2007.03--2009.11 共青团黑河市委副书记;2009.11--2010.05 共青团黑河市委副书记,市青联主席;2010.05--2013.06 共青团黑河市委副书记(正处级)(其间:2010.07--2013.06 西藏自治区日喀则地区谢通门县委常务副书记、黑龙江省第四批援藏工作队谢通门县工作组组长);2013.06--2016.12 逊克县委副书记、政法委书记;2016.12--2017.11 逊克县委副书记;2017.11--2018.06 黑河市政府办公室主任、党组书记;2018.06--2019.10 黑河市政府副秘书长,市政府办公室主任、党组书记;2019.10--2020.01 中共北安市委副书记,代市长、市政府党组书记;2020.01--至今 中共北安市委副书记,市长、市政府党组书记。职务任免根据2018年6月23日市委六届39次常委会议讨论决定,市政府任命:李华同志为黑河市人民政府副秘书长;北安市十七届人大常委会召开第二十四次会议:李华同志被任命为北安市人民政府副市长、代理市长。北安市第十七届人民代表大会第五次会议胜利召开:李华当选为北安市人民政府市长。以上内容参考:百度百科-李华

市人力资源和社会保障局副的局长属于什么级别?

副处级,普通地级市的职能局为正处级,局长为正处局,副局长为副处级。县级市的行政级别对应正处级,县级市下属各局都是正科级架构,则县人力资源和社会保障局局长为正科级,副局长为副科级。扩展资料:人社局职责:(一)贯彻执行党和国家、省关于人力资源和社会保障工作的方针、政策和法律、法规、规章;起草人力资源和社会保障工作地方性法规、规章草案,拟订相应的政策及实施办法,并组织实施和监督检查。(二)负责编制全市人力资源和社会保障事业发展规划;拟订机关企事业单位人事制度改革方案、劳动和社会保障制度改革方案并组织实施;编制全市机关和市属事业单位的人员计划,监督检查计划执行情况;负责全市人力资源和社会保障方面的统计工作。(三)综合管理全市人才开发工作。会同有关部门拟订和实施全市人才发展战略、规划和综合性政策;负责指导和协调全市人才选拔、培养、引进项目的组织实施;研究制定人力资源市场发展规划和人力资源流动政策,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动和有效配置。(四)负责促进就业创业工作。拟订统筹城乡就业发展规划和政策,完善公共就业服务体系和援助制度;统筹协调推动家庭服务业发展促进就业;受委托承担“外国人和台港澳人员在杭州市行政区域内就业许可”的审核;牵头拟订高校毕业生就业政策和大学生创业政策,负责毕业生离校后的就业创业指导和管理服务工作,推进大学生创业实训。参考资料:百度百科-行政级别参考资料:百度百科-杭州市人力资源和社会保障局

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